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第五十九章 欧拉螺旋曲线(求投资!)

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    方同想迷惑胡遥,让他放慢节奏,哪怕多争取出来半天时间也行。

    所以要在制作二部的人面前装作很忙的样子,让别人误以为《华夏好运气》的方案还没赶出来。

    演戏说起来容易其实还挺难,谁也不是专业演员,最大的麻烦就是容易笑场。

    幸亏他们有个影后级的艺术顾问,苏渔亲自下场指点了不少细节。这几天苏渔的小助理角色演得极为投入,大家都快忘了她是个明星,这时候突然意识到机会难得,一个个学得特别积极。

    制作一部上下全部动了起来,一个个箭步如飞、火急火燎,不停地穿梭于办公室和会议室之间。整个部门仿佛都绷紧了弦,每个人都演得贼认真。

    开会!不停地开会,一直霸占着会议室,肖梅甚至为了争抢会议室还故意跟二部的同事吵了一架。方同躲着没露面,最后还是胡遥出来协调。

    “算了算了!让他们一部用吧,毕竟他们比较赶时间。”胡遥很得意地摆出一副大度的姿态。

    方同要的就是这个效果,还生怕不够,甚至在会议室里大声发脾气骂人,声音传得老远都能听见。被他骂的卓一航和徐铭满脸通红地憋着笑,差点憋出内伤。

    到了下午的时候,终于传来好消息。

    三个平台的总监都非常给力,他们在自己部门内部已经研究过项目,一致给出很高的评价。

    酷鱼的殷实和乐播的刘娥都已经启动评估流程,第一时间把相关资料发给评估小组的所有成员,正好周末两天可以让他们了解、消化,最快周一上午就可以“过会”。

    橙子视频的岳雨霖因为是新入职的部门总监,自己对内部程序都还不够熟悉,实在不方便加快,方同只能表示理解。

    不过制作一部作为突围的一方,并不求在三大平台同时开花,只要有一个平台能够通过就行。

    胡遥和郑耀庭周末约平台的领导私聊,领导回到公司启动流程也是周一,情况还是相当凶险。

    方同知道殷实和刘娥已经很帮忙了,毕竟大公司的流程特别繁琐,这已经是他们能争取到的最快速度,当然还是帮忙插队的待遇。正常情况下,一个项目从提报到过会起码要半个月的时间。

    方同只能赌,郑耀庭出面找的是平台领导,领导通常很忙,等周一到公司处理这件事的时候,殷实和刘娥最好已经得出评估结果。

    他们是具体执行部门,如果能造成一个既成事实之后领导也不好强行干涉,这就是方同的机会。

    小项目的优势就是快,胡遥之所以想用“供应商等级评估程序”冻结住糖豆传媒所有的项目,就是为了拖住方同。

    要不然,像《朋友帮帮忙》这种强阵容、大体量、有争议的节目起码要评估一两个月以上,有时候遇到内部有反对意见,时间就更不好说了。

    那时候,方同的节目说不定都已经完美收官,胡遥还赢个屁?难怪要用这种釜底抽薪的手段。

    可演戏比真的工作还累……

    到了晚上,方同见胡遥他们加班,只好也跟着假装加班。一直耗到他们走了大家才松了一口气,感觉比忙完一个大项目还累。

    周末胡遥有约肯定不在公司,制作一部的“演员”们终于可以休息了。

    对于方同来说,整个周末的工作就是静... -->>
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